石家庄市中级人民法院
石家庄市人力资源和社会保障局
2023年度公开招聘聘用制书记员公告

为深入推进人民法院人员分类管理改革,进一步加强聘用制书记员队伍建设，及时补充职位空缺，保障审判业务顺利开展，根据有关政策规定并结合工作实际，2023年度面向社会为石家庄市法院系统公开招聘聘用制书记员。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

聘用制书记员招聘工作，坚持德才兼备、民主公开、公平竞争、择优录取原则。

二、招聘人数

2023年度石家庄市法院系统（含市中院）招聘聘用制书记员59名，其中市中级人民法院招聘4名，基层人民法院招聘55名，各法院招聘人数详见《石家庄市法院系统聘用制书记员招聘岗位表》（附件1）。

三、报考条件

（一）报考聘用制书记员的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法以及党的路线方针政策；

3.具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；

4.年满18周岁以上、35周岁以下（1987年9月8日至2005年9月8日期间出生）；

5.已取得普通高等学校专科及以上学历；

6.熟悉一定的法律基础知识，具有一定的文字写作能力，掌握书记员岗位必需的业务技能；

7.具有正常履行职责的身体条件。

（二）不得报考聘用制书记员的情形：

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的；

3.因严重违纪违法受到党纪政务处分的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.依据法律法规终身不得从事法律职业的；

6.其他不宜担任聘用制书记员情形的。

四、招聘程序

（一）网上报名、资格审查及缴费

1.网上报名

报名采用网上报名的方式，每人只能报考一个岗位，报名时间为2023年9月8日9:00至9月12日17:00，报名网站为石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）。在招聘过程中的重要通知事项，也将通过该网站进行发布，请考生随时关注。

点击“考生报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识（密码可修改），也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。

注册成功后登录，选择要参加的考试名称及报考的单位，进入报名环节。考生务必认真阅读《公告》，按要求填写报考信息。

网上报名实行严格的自律制度，考生对提交审核的报名信息真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消报考资格。

2.网上资格审查

考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改。

报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请。

3．网上缴费

考生报名信息经“审核通过”的，可直接进入缴费程序。缴费截止时间为9月13日12:00前，此前可登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）缴纳考务费。缴费标准为100元/人，缴费方式为支付宝、云闪付。特别注意：确认“缴费成功”后方可视为完成报名，未按期缴费者视为自动放弃报考。

（二）综合能力测试

考试包括综合能力测试和面试两部分，总成绩为100分。综合能力测试包括技能测试和笔试，占总成绩的60%。面试占总成绩的40%。

1．技能测试（占总成绩的20%）

主要考察报考人员的中文录入速度，技能测试采用台式计算机、标准键盘作答方式。电脑预装有极品五笔、极点五笔、万能五笔、王码五笔、搜狗五笔、搜狗拼音、百度拼音、QQ拼音、谷歌拼音、紫光拼音、讯飞拼音输入法，严禁考生携带U盘、光盘等外部存储设备现场自行安装输入法或更换键盘。

中文录入分为看打录入、听打录入两个部分，考试时间各10分钟，满分均为100分。看打录入、听打录入中，必须有一项录入速度在每分钟70字（含本数）以上且正确率在90%（含本数）以上的标准，方可产生成绩，并以两项录入的较高成绩作为技能测试成绩，达不到该标准的取消聘用资格，不再进入笔试环节。

报名、资格初审通过并交费成功的考生，请在9月14日9:00至9月15日17:00期间，登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）填报《诚信承诺书》(附件2)，完成填报后方能下载打印《技能测试准考证》，技能测试的具体时间、地点及相关信息详见《技能测试准考证》。逾期没有填报《诚信承诺书》的，无法打印准考证，并视为自动放弃技能测试资格。

技能测试时，考生须持有效的二代居民身份证、打印的《技能测试准考证》进入考场。

技能测试成绩可于9月18日之后在石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）进行查询。

2．笔试（占总成绩的40%）

主要考察报考人员的政治理论、法律基本常识、常用公文写作能力。笔试实行百分制，考试时限90分钟，不指定参考用书。

技能测试成绩合格的考生请于9月20日9:00至9月22日17:00，登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）下载并打印《笔试准考证》。笔试具体时间及地点等详见《笔试准考证》。

笔试时，考生须持有效的二代居民身份证、打印的《笔试准考证》方能进入考场。

笔试成绩可于9月25日后登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）进行查询。

在取得综合能力测试成绩的考生中，根据成绩排名和招聘计划，分单位按不高于3:1的比例确定进入面试人选，比例内末位成绩并列的都进入面试人选。考生的综合成绩及是否进入面试人选，可于9月28日后登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）进行查询。

（三）资格复审

对进入面试人选的考生进行资格复审，考生须提供有效的二代居民身份证、户口本、毕业证、学位证、报名表、技能测试准考证、笔试准考证等材料原件及复印件，国（境）外留学回国人员还须提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料。经审核，符合条件的进入面试环节。凡发现在网上报名时填报的信息与实际情况不一致，不符合报考条件，不能提供规定证件材料，或不在规定时间接受资格复审的考生，取消其面试资格。

资格复审的时间为9月27日9:00-17:00，地点为石家庄人力资源市场（桥西区槐安西路48号）二楼半大厅。

（四）面试

面试占总成绩的40%，侧重考察面试人员的表达能力和基本素质。面试采用结构化面试的方法，面试时间为6分钟，面试成绩满分100分。面试合格分数线为60分，达不到合格线的考生取消聘用资格。

通过资格复审的考生请于10月11日9:00至10月13日17:00，登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）下载并打印《面试通知单》。面试具体时间及地点等详见《面试通知单》。

面试时，考生须持有效的二代居民身份证、打印的《面试通知单》方能进入面试考点。

面试成绩每半天结束后予以公布。

（五）确定进入体检考生名单

考试总成绩=技能测试成绩×20%+笔试成绩×40%+面试成绩×40%，保留两位小数。根据招聘计划和考生考试总成绩，分单位按1:1的比例确定进入体检考生名单。比例内末位考生总成绩如出现并列，按综合能力测试成绩先后顺序确定进入体检考生，如综合能力测试成绩仍相同，按技能测试成绩先后顺序确定。如果以上条件均相同，均进入体检、考察环节，根据体检、考察结果择优录取。

考生考试总成绩及是否进入体检环节，可于10月16日后登录石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）进行查询。

（六）体检、考察

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》第四条、《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定组织实施。对体检合格者，由石家庄市中级人民法院政治部组成考察组进行考察。体检、考察时间地点另行通知。因体检、考察不合格或放弃而造成名额空缺的，按同岗位总成绩排名依次递补。

（七）公示、聘用

1.公示

对体检、考察合格者，石家庄市中级人民法院政治部按照考生报考的岗位分别排名，确定拟聘用人选，分别在石家庄市人事考试网（https://sjz.appms.cn）和石家庄法院网（http://sjzzy.hebeicourt.gov.cn/）进行公示，公示时间为5个工作日。

2.聘用

经公示无问题的，被聘用人员按照考试成绩由高分到低分的原则录取，并签订劳动合同，试用期为3个月，试用期满经考核合格后，办理正式入职手续，考核不合格解除劳动合同。

聘用制书记员所需经费，由财政部门列入单位年度预算予以统筹保障。薪酬标准由各法院商同级相关部门根据当地经济社会发展水平、财政状况等因素，参照上一年度本地在岗职工平均工资标准确定。用人单位依法为聘用制书记员缴纳社会保险和缴存住房公积金。

五、注意事项

（一）招聘期间，请报考人员确保网上报名时填写的联系电话畅通，否则因无法与报考人员取得联系所造成的后果由报考人员自负。如需要递补时，若无法联系到应该递补的考生的，自动递补下一名考生。

（二）凡考生未在规定时间内按要求参加技能测试、笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘。

（三）资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，取消聘用资格，问题严重的要严肃追究责任。

（四）本次招聘由石家庄市中级人民法院政治部负责解释，纪检部门全程监督。

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